成功源于坚持

——人力资源主任 陈宇豪
 
不经不觉，加入爱索尔已经有一段不短的日子了。从面试到入职再到正式工作，从自己熟悉的行业转到另外一个稍显陌生的行业，从繁华喧嚣的市区来到宁静的郊区，从工作环境、工作习惯以至工作内容等等，这一切的转变，对我来说，都是一个挑战。从初进公司的稍显迷茫到现在融入到公司中，这一段时间让我有了很多以前没有过的感受和体会。
公司有公司的目标，每个人也有自己的梦想。目标和梦想也许各不相同，实现梦想的途径也是千差万别的，但追求梦想的过程和方式，却都是一样的艰辛和漫长，都需要付出无尽的努力。

我们公司的成就与业绩，相信大家都很熟悉了，在这里就不多说了；在我们公司里，也有不少已经取得一定成就的同事。我们都很向往甚至是羡慕他们所取得的成就，我们也希望能取得和他们一样、甚至比他们更大的成就，希望公司发展的军功章里也有我们的一份子。但我们都知道，罗马不是一天建成的，更不是凭空出现的。公司的发展，离不开公司一代代人前赴后继的努力与奉献；个人的发展，离不开个人日复一日年复一年的汗水与辛劳。人们往往只看到台前的光彩、台前的鲜花、台前的掌声，却往往没注意到台下的付出。
正如我们在上学时背诵过的这段话“故不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。骑骥一跃，不能十步；驽马十驾，功在不舍。锲而舍之，朽木不折；锲而不舍，金石可镂。”没有量变，就不可能会有质变。我们都向往成功，渴望成功，追求成功，这是很正常的心理，每个人都会如此，但为什么往往能够如愿以偿的只是少部分人呢？这是因为成功源于坚持，源于坚持的积累。能爬上金字塔的只有两种动物，一是雄鹰，二是蜗牛。雄鹰，天之骄子，而蜗牛凭什么与雄鹰相提并论？就是因为蜗牛哪怕每天只前进一点，日积月累，也不差于雄鹰了。或许这个例子有些理论化，那举一些贴地气的例子。贝克汉姆，俊美的万人迷外表下，隐藏的是他那每天枯燥无比的训练，每天正常的训练结束后，他选择的是加练，每天至少要传出100次能穿越悬挂的轮胎的传中球，这才练成了举世无双，让无数球迷为之倾倒的圆月弯刀；C罗，从一个只会耍花活、被人取笑为花瓶子的瘦弱少年，成为如今名震世界足坛的绝代双骄之一，靠的是他十几年甚至连度假都从未间断的训练。
世界上从来不缺少豪言壮语，不缺少滔滔不绝的演说家，缺少的是实干家。网上曾经有一句话很流行“比你牛逼的人比你还努力，你还有什么理由不努力呢”。如果把我们的努力比喻成一滴水，那么，只要我们坚持下去，终有水滴石穿的一天。